Preboarding, onboarding och offboarding

Preboarding, onboarding och offboarding 1201 1 1595 Prova ett delmoment

Preboarding, onboarding och offboarding

- Nyhet - | HR och personal | 35 minuter

Motsvarar ½ dag lärarledd utbildning

Beskrivning

Kursen Preboarding, onboarding och offboarding ger en praktisk och tydlig vägledning för arbetsgivare som vill skapa en positiv upplevelse genom
hela medarbetarens anställningscykel från första kontakt till sista arbetsdag.

Du får insikt i hur rätt planering och bemötande vid varje steg kan stärka företagets varumärke, öka trivseln och förbättra prestationerna.

Kursen fokuserar på konkreta aktiviteter och rutiner utan att fördjupa sig i juridiska detaljer, vilket gör den både lättillgänglig och direkt användbar i vardagen.

Du lär dig om hur du kan använda preboarding för att ge nyanställda en bra start, utforma en engagerande onboardingprocess som leder till långsiktig stabilitet och hur du kan hantera avslut professionellt och respektfullt.

Kursen ger dig verktygen för att bli en mer attraktiv arbetsgivare och bygga en stabil, lojal personalstyrka.

Publicerad: 2025-01-29

Innehåll

  • Preboarding
  • Onboarding
  • Introduktion
  • Arbetsuppgifter
  • Befattningsbeskrivning
  • Sociala relationer
  • Goda relationer
  • Attraktiv arbetsgivare
  • Arbetsgivarvarumärke
  • Arbetsmiljö
  • Uppföljning
  • Ansvarsfördelning
  • Offboarding
  • Avslut av anställning
  • Uppsägning
  • Arbetsbefrielse
  • Rutiner för återlämning av utrustning
  • Avtackning

Delmoment

0. Introduktion till kursen Onboardning & offboarding

Utbildaren Suzanne Skoglöf introducerar kursen. Du hittar Suzannes presentation under fliken 'kursmaterail'.

Längd: 2 minuter (Utbildningens totala längd: 35 minuter)

1. Preboarding

2. Onboarding

3. Aktiviteter vid onboarding

4. Arbetsuppgifter och befattningsbeskrivningProva!

5. Offboarding

6. Uppsägning

7. Arbetsbefriad

8. Avslutande samtal

9. Rutiner för återlämnande av utrustning m.m.

10. Slutlön

11. Avtackning och avslut

Kursmaterial

Anteckningar

Utbildningsbolag

HR Optimal - HR Partner för organisationer och företag

HR Optimal är ett företag som drivs av Suzanne Skoglöf och erbjuder kvalificerad HR-support och rådgivning för små och medelstora företag samt även till privatpersoner och anställda. Med över 25 års erfarenhet inom HR hjälper HR Optimal företag att skapa hållbara arbetsplatser genom att arbeta med t.ex. arbetsmiljö, arbetsrätt, HR-processer, rehabilitering, utbildningar och förändringsledning. Företaget fungerar som en flexibel HR-partner, skräddarsyr lösningar efter kundens behov och fokuserar på att skapa välmående medarbetare och framgångsrika organisationer.

Utbildare

Suzanne Skoglöf - Din samarbetspartner inom HR​

Suzanne Skoglöf har mer än 25 års erfarenhet inom HR och är specialist inom bl.a. arbetsmiljö, arbetsrätt och HR-processer. Hon driver företaget HR Optimal sedan ca 10 år, där hon stöttar små och medelstora företag med allt från arbetsmiljöarbete och rehabilitering till konflikthantering och förändringsledning. Suzanne brinner för att skapa hållbara arbetsplatser och delar gärna med sig av sin breda kompetens genom kurser och utbildningar. Hennes praktiska och lösningsfokuserade arbetssätt uppskattas av både arbetsgivare och medarbetare.

Utbildningen ger diplom som visar att du har kunskaperna.

Bra jobbat!

Du har fullföljt utbildningen Preboarding, onboarding och offboarding och kan nu erhålla ditt diplom.

Tillbaka till utbildningen Erhåll ditt diplom

Visningsfilmen är slut

För att starta utbildingen Preboarding, onboarding och offboarding måste du först köpa den.

Tillbaka till utbildningen
Preboarding, onboarding och offboarding 1201 1 1595

Kontakt